1、【
单选题
】
通过管理提高效益，需要一个时间过程，这表明管理学是一门（ ）
[1分]
、
软科学
、
硬科学
、
应用性学科
、
定量化学科
答案：
2、【
单选题
】
在生产力系统中，作为独立的实体要素的是（ ）
[1分]
答案：
3、【
单选题
】
需要层次论认为，人的最低层需要是（ ）
[1分]
、
生理需要
、
安全需要
、
尊重需要
、
社交需要
答案：
4、【
单选题
】
布莱克和穆顿认为，领导者应客观地分析企业内外条件，有意识地采取措施，把自己的领导方式改造成为（ ）
[1分]
、
任务型管理方式
、
中间型管理方式
、
战斗集体型管理方式
、
乡村俱乐部型管理方式
答案：
5、【
单选题
】
人们的行为所要达到的道德结果的主观意图是（ ）
[1分]
、
道德手段
、
道德责任
、
道德目的
、
道德品质
答案：
6、【
单选题
】
建立在权威与服从关系基础上，表现为一种权力支配关系的是（ ）
[1分]
、
法律手段
、
经济手段
、
行政手段
、
思想教育手段
答案：
7、【
单选题
】
具有“压制个人目标，使组织目标凌驾于个人目标之上”特征的是（ ）
[1分]
、
传统管理
、
现代管理
、
目标管理
、
组织管理
答案：
8、【
单选题
】
目标管理的基本精神是（ ）
[1分]
、
以自我管理为中心
、
以监督控制为中心
、
以岗位设置为中心
、
以人员编制为中心
答案：
9、【
单选题
】
职能型组织结构形式的优点是实现了（ ）
[1分]
、
管理现代化
、
管理专业化
、
统一指挥
、
统一领导
答案：
10、【
单选题
】
组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称之为（ ）
[1分]
、
直式结构
、
扁平结构
、
直线结构
、
矩形结构
答案：
11、【
单选题
】
合理安排、使用和调配人员的基本依据是（ ）
[1分]
、
人事选拔
、
人事监督
、
人员培训
、
人员考评
答案：
12、【
单选题
】
定期的形势报告、由下而上的定期报表等在管理信息类型中属于（ ）
[1分]
、
作业信息
、
协调信息
、
管理控制信息
、
战略计划信息
答案：
13、【
单选题
】
在管理信息系统中，信息的输出形式是（ ）
[1分]
、
磁带、磁盘
、
文字、图形（像）
、
公文、档案
、
目录、卡片
答案：
14、【
单选题
】
在财务管理中，支出管理的最基本内容是（ ）
[1分]
、
管好用好全部支出
、
管好用好专项支出
、
管好用好经常性支出
、
管好用好特殊性支出
答案：
15、【
单选题
】
在实施财务监督时，以会计凭证、账簿、报表等会计资料为对象进行检查的方法被称为（ ）
[1分]
、
财务检查
、
财务分析
、
实物检查
、
现场调查
答案：
16、【
单选题
】
在决策过程中，根据决策目标的要求寻找实现目标的途径是（ ）
[1分]
、
发现问题
、
设计方案
、
选择方案
、
实施决策
答案：
17、【
单选题
】
确定达到组织目标所采取的程序、途径、手段和措施的决策是（ ）
[1分]
、
战术决策
、
战略决策
、
常规决策
、
非常规决策
答案：
18、【
单选题
】
与决策目标相比，计划目标是管理活动的（ ）
[1分]
、
战略目标
、
综合目标
、
整体目标
、
分支目标
答案：
19、【
单选题
】
在宏观经济管理中，计划起战略性、调节性、政策性作用，一般多运用（ ）
[1分]
、
高层计划的形式
、
综合计划的形式
、
指令性计划的形式
、
指导性计划的形式
答案：
20、【
单选题
】
对指挥的实现程度具有决定性作用的因素是（ ）
[1分]
、
指挥权力的分配基础
、
指挥权力的固有基础
、
指挥客体的潜在能力
、
指挥目标与手段的合理性
答案：
21、【
单选题
】
指挥者的职位权力在指挥活动中体现出来的权威是（ ）
[1分]
、
现代权威
、
人格权威
、
技术权威
、
法规权威
答案：
22、【
单选题
】
下列管理职能中，具有主体广泛性特点的是（ ）
[1分]
答案：
23、【
单选题
】
在管理过程中引导组织之间、人员之间建立相互协作和主动配合的良好关系，有效利用各种资源，以实现共同预期目标的活动是（ ）
[1分]
答案：
24、【
单选题
】
根据大卫•麦克利兰关于人的自我实现的需要理论，如果一个人希望控制向上和向下的信息渠道以便对他人施加影响，那就表明他是一个（ ）
[1分]
、
成就需要强的人
、
社会交往需要强的人
、
权力需要强的人
、
激励需要强的人
答案：
25、【
单选题
】
在现代管理学中，管理人员对当前的实际工作是否符合计划而进行测定并促使组织目标实现的过程，被称为（ ）
[1分]
答案：
26、【
单选题
】
对于微观管理系统来说，关系到组织的输入和输出的动力问题的环境因素是（ ）
[1分]
、
政治环境
、
社会环境
、
经济环境
、
技术环境
答案：
27、【
单选题
】
影响管理系统生存和发展的一切要素的总和是（ ）
[1分]
、
管理环境
、
管理道德
、
管理方法
、
管理手段
答案：
28、【
多选题
】
法约尔认为，企业管理活动的内容包括（ ）
[2分]
答案：
29、【
多选题
】
组织设计的分工和协作原则要求明确组织各部门及其人员的（ ）
[2分]
、
相互关系
、
协作方法
、
工作范围
、
工作内容
、
工作环境
答案：
30、【
多选题
】
从组织内部挑选适合的人员加以聘用的优点是（ ）
[2分]
、
为组织发展注入活力
、
手续简便
、
给组织带来新观点
、
给组织带来新方法
、
费用较低
答案：
31、【
多选题
】
在现代管理中，创新管理的成果与维持管理的成果相比较的特征是（ ）
[2分]
、
具有首创性
、
具有未来性
、
具有先进性
、
具有变革性
、
具有时间性
答案：
32、【
简答题】
简述早期行为科学理论的基本观点。
[6分]
解析：
(1)企业职工都是“社会人”，是复杂的社会系统的成员；
(2)劳动生产效率主要取决于职工的工作态度及其人际关系状况；
(3)企业中存在着非正式组织。
33、【
简答题】
简述人员绩效考评的要求。
[6分]
解析：
(1)考评标准要具有针对性和可操作性；
(2)考评原则要具有一致性和可靠性；
(3)考评工作要具有民主性和透明度。
34、【
简答题】
简述计划工作体制的内容。
[6分]
解析：
(1)计划工作机构隶属于各级管理系统的决策机关，并接受决策机关的领导和制约；
(2)计划工作必须建立严格、科学的论证制度；
(3)计划工作部门制定出来的计划要经过决策机关的批准；
(4)下级计划部门必须接受上级计划部门的指导。
35、【
简答题】
简述决策的特征。
[6分]
解析：
(1)决策是有意识，有目的的活动；
(2)决策是多种方案的选择；
(3)决策必须着眼于未来。
36、【
简答题】
联系实际，谈谈管理在社会发展中的作用。
[10分]
解析：
(1)管理是维系人类正常社会生活的条件；
(2)管理是社会资源有效配置的手段；
(3)管理是社会生产力实现的基础；
(4)管理是社会生产力发展的保证，还能创造出新的生产力。
37、【
简答题】
试述管理组织部门划分应遵循的原则。
[10分]
解析：
(1)力求维持最少的部门，这是精简组织机构的要求；
(2)部门划分应有弹性，不可僵化，应当随着业务需要而增减；
(3)必要的职能均应俱备，以确保管理目标的实现；
(4)各部门职务的指派应达到平衡，避免忙闲不均和工作量分摊不均。
38、【
简答题】
举例说明管理协调的必要性与可能性。
[10分]
解析：
(1)协调是管理专业化的最基本要求，是群体活动的基本要求；
(2)管理主体之间所以能够协调，不仅在于他们有着共同的目标、利益、价值追求和稳定的人际关系等，而且在于他们之间存在着需要的相互满足。
线下考试期中/期末考试、集中培训考试
招聘考试在线笔试、大型校招、社招
认证考试岗位认证、职业资格认证、技能考核认证
考试测验学生测验、员工考核、培训考试
新员工培训搭建新员工入职培训体系
岗位培训岗位学习地图、人才培养
知识店铺搭建专属知识店铺、实现知识变现
刷题练习题库刷题、每日一练、打卡练习
知识竞赛党建活动、安全生产活动、协会竟赛
期末考试在线考试考核提高考试管理效率
网课教育直播打卡学习等功能让网课教育更灵活
企业年会组织企业年会闯关答题赢红包活动
学校高校大规模在线考试解决方案
制造行业员工培训体系解决方案
零售行业岗位人才培养解决方案
金融行业专业技能培训解决方案
客服热线:400-886-8169 | 周一至周日 8:00-22:00