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2010年初级经济师《初级工商管理》全真模拟试题1
1、【 多选题 】
上述实例说明，实施薄利多销策略主要适用于________的商品。 [2分]
、 社会有需求
、 货源充足
、 生活基本必需
、 时尚型消费
答案：
2、【 多选题 】
绩效的概念就其范围来说可以分为_______。 [2分]
、 企业的绩效，部门的绩效和员工的绩效
、 部门的绩效和员工的绩效
、 企业的绩效，部门的绩效
、 企业的绩效，员工的绩效
答案：
3、【 多选题 】
绩效的特点包括_______。 [2分]
、 多型性，多维性，变动性
、 多因性，多维性.动态性
、 多因性，多维性，变动性
、 多因性，多态性，变动性
答案：
4、【 多选题 】
下列对员工绩效考评的准确叙述有_______。 [2分]
、 就是一项管理活动;目的是为了促进员工个人以及部门提高整体绩效的提高;绩效考核必须有一个事先确定的时间周期
、 就是一项管理活动;目的是为了促进员工个人以及部门提高整体绩效的提高;绩效考核是人力资源管理的一项重要括动
、 就是一项管理活动;目的是为了促进员工个人以及部门提高整体绩效的提高;绩教考核是人力资源管理的一项重要活动;绩效考核必须有一个事先确定的时间周期
、 目的是为了促进员工个人以及部门提高整体绩效的提高;绩效考核是人力资源管理的一项重要活动;绩效考核必须有一个事先确定的时间周期
答案：
5、【 多选题 】
绩效考核的功能包括_______。 [2分]
、 激励功能;学习和导向功能;沟通功能;监控功能;增加绩效的功能
、 管理功能;学习和导向功能;沟通功能;监控功能;增加绩效的功能
、 管理功能;激励功能;沟通功能;监控功能;增加绩效的功能
、 管理功能;激励功能;学习和导向功能;沟通功能;监控功能;增加绩效的功能
答案：
6、【 多选题 】
此跨国家电企业采取事业部制的优点有______。 [2分]
、 管理工作容易
、 提高决策质量
、 容易激发员工积极性
、 有利于加强职能部门的合作
答案：
7、【 多选题 】
该公司经营管理中可能会出现哪些问题?______。 [2分]
、 部门经理的权力受到限制
、 管理易失控
、 机构重叠.管理费用高
、 滋长本位主义
答案：
8、【 多选题 】
在生产指挥权上，可考虑集权的有______。 [2分]
、 作业计划
、 调度
、 预算
、 质量和成本控制
答案：
9、【 多选题 】
在产品销售权上，可考虑集权的有______ [2分]
、 广告
、 质量控制
、 定价
、 市场研究
答案：
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