招聘考试系统哪家好-全方位的招聘考试方案助力HR提高工作效率！

       即将步入“金九银十”的招聘季度，各企事业单位的人事hr也在积极为一年中最繁忙的招聘考试做筹备工作。

　　由于考生来自五湖四海、全国各地，想用高效便捷的方式筛选出合适的新员工，组织网上招聘考试必然是hr们最好的选择，在线招聘不仅提高了考生参加笔试的便利性，招聘考试系统也能够更好地帮助企业筛选出能力与岗位更匹配、或是符合企业文化标准的人才。另外一款好的招聘考试系统还能够有效地规避替考、舞弊、枪手等现象，确保招聘考试的公平性。

　　那么，组织事业单位笔试招聘，用哪家招聘考试系统最好呢?一款好用的在线考试系统应提高hr的工作效率、节约单位的面试人力成本，还需要保障招聘考试的公平公证。

　　针对招聘考试等严肃性考试场景，轻速云提供全方位满足各类招聘考试场景需求的解决方案。

　　1、便于全国各地人才参加单位笔试招聘

        学员通过手机或电脑打开链接、或微信扫码即可参加考试，方便快捷。

　　2、多种防作弊手段全面杜绝考生作弊

　　(1)人脸身份核验，人脸比对识别，防止其他人替考参加单位招聘考试;

　　(2)三路音视频实时监考，还原真实考场环境，考生状态一览无遗;

　　(3)招聘考试系统支持抓拍功能，设置不定时随机抓拍，让作弊行为无处遁逃。

　　(4)强制全屏、霸屏考试、禁止多屏分屏功能，能保证候选人不离开招聘考试页面;

　　(5)试题/选项乱序功能，防止考试相互抄袭。

　　(6)招聘考试过程可开启防切屏功能，达到指定切屏次数后，视为作弊自动交卷;

　　(7)考试试题禁止复制功能，使得试题不易被复制查询;

　　3、提高HR招聘各环节的工作效率

       从笔试报名到实时监考、数据自动分析、考前考中考后每个流程都通过招聘考试系统智能的完成信息录入、作弊行为监控、数据收集工作。

       1、考前有意向的应聘者可通过报名管理系统，报名参加本次招聘考试；管理员可在后台审核成员，审核成功的学员才能够参加招聘考试

      2、招聘考试过程中智能检测人脸和切屏记录、抓拍照片数据实时查看，并支持导出，表格里会罗列出有作弊嫌疑的人员。

       3、招聘考试后的数据自动生成、一目了然，方便HR进行统计分析工作

       轻速云在线招聘考试系统，八年来已帮助几千家企事业单位顺利完成各类大大小小的招聘考试，拥有丰富的招聘考试经验，全方位的招聘考试解决方案更是能助力HR提高工作效率，事半功倍！

       如果您近期有组织单位笔试招聘的需求，不妨来轻速云官网，点击免费使用，全面体验一下网上招聘考试高效的工作方式，让日后招聘考试流程更轻松!