本栏目下题库来源于互联网,轻速云承诺对于用户导入平台的题库是严格保密的,不会在此呈现!
轻速云给您提供更好的在线考试系统服务!
2013年安全工程师《安全生产事故案例分析》实战模拟试题(1)
1、【 多选题
该企业生产过程中产生的木粉尘属于()。 [2分]
无机性粉尘
有机性粉尘
混合性粉尘
二次扬尘
次生粉尘
答案:
2、【 多选题
该企业木加工车间除尘净化系统采用的除尘净化方法是()。 [2分]
湿式除尘法
静电除尘法
吸附净化除尘法
袋式过滤除尘法
旋风除尘法
答案:
3、【 多选题
根据《火灾分类》(GB4968--2008),按物质的燃烧特性划分,此次事故属于()。 [2分]
A类火灾
B类火灾
C类火灾
D类火灾
E类火灾
答案:
4、【 多选题
为预防此类事故再次发生,该企业可采取的安全技术措施有()。 [2分]
布袋除尘系统采用防静电过滤材料
除尘仓间采用隔爆设计
定期进行防火防爆演练
执行明火作业审批制度
增加除尘器布袋清灰频次
答案:
5、【 多选题
根据《工业企业设计卫生标准》(GBZl—2010),下列关于该企业除尘净化系统设计和安装要求的说法中,正确的包括()。 [2分]
输送含尘气体的管道必须水平设置
设置水平管道时,可不设清扫孔
输送含尘气体的管道应与地面成适当夹角
在有爆炸性粉尘及有毒有害气体的除尘净化系统中,应设置检测装置
为了便于测试,设计中应在除尘净化系统的适当位置设测试孔
答案:
6、【 多选题
根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/Tl3861--2009),该企业存在的物理性危险和有害因素包括()。 [2分]
木粉尘
油漆木制件砂、抛、磨过程中的噪声
作业环境不良
高温物质
使用的有机溶剂和废弃油漆桶内的油漆等挥发的有机气体
答案:
7、【 多选题
此次事故的直接原因可能包括()。 [2分]
除尘器内粉尘浓度达到爆炸极限
车间气温太高
除尘管道内含尘气体流速过快
含尘气体中混有金属颗粒
除尘器内含尘气体湿度太大
答案:
8、【 多选题
根据《安全生产事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),该起事故属于()。 [2分]
特别重大事故
重大事故
较大事故
一般事故
轻微事故
答案:
9、【 多选题
该起事故应由()负责组织调查。 [2分]
公安部门
设区的市级人民政府
县级人民政府
省级人民政府
国务院或者国务院授权有关部门
答案:
10、【 多选题
商厦员工王某在进行焊接操作时,按规定应办理()。 [2分]
高处作业证
危险作业许可证
临时用电作业证
动火安全作业证
受限空间作业证
答案:
11、【 多选题
利用建筑物内已有的设施进行逃生的正确做法是()。 [2分]
利用消防电梯进行疏散逃生
利用室内的防烟楼梯、普通楼梯、封闭楼梯进行逃生
利用建筑物的阳台、通廊、避难层和室内设置的缓降器、救生袋、安全绳等进行逃生
利用普通电梯或观光电梯避难逃生
利用墙边落水管进行逃生
答案:
12、【 多选题
火灾逃生时的正确做法是()。 [2分]
进入高层建筑后应注意通道、警铃、灭火器位置,一旦火灾发生,要立即按警铃或打电话
低楼层发生火灾后,上层的人应往下跑,以便及时得到救援
起火后,如果发现通道被阻,则应关好房门,打开窗户,设法逃生
当被大火困在房内无法脱身时,要用湿毛巾捂住鼻子,阻挡烟气侵袭,耐心等待救援,并想方设法报警呼救.
不能乘普通电梯逃生。高楼起火后容易断电,这时候乘普通电梯就有“卡壳”的可能,使逃生失败
答案:
13、【 多选题
下列对疏散指示标志设置要求,描述正确的有()。 [2分]
应急照明灯和灯光疏散指示标志应在其外面加设玻璃或其他不燃烧透明材料制成的保护罩
疏散通道出口处的疏散指示标志应设在门框边缘或门的上部。标志牌的上边缘距天花板不应小于0.50m;位于门边时,其下边缘距地面的高度不应小于2.OOm
疏散通道中,疏散指示标志(包括灯光式)宜设在通道两侧及拐弯处的墙面上。标志牌的上边缘距地面应不大于2.OOm
如天花板的高度较小,疏散指示标志也可在疏散门的两侧墙上设置,标志的中心点距地面高度应在1.30~1.50m之间
悬挂在室内大厅或走道处的疏散指示标志的下边缘距地面的高度不应小于2.OOm
答案:
14、【 多选题
针对该起事故,在火灾初期阶段,可以减少人员伤亡的措施有()。 [2分]
有组织的疏散人员
先通知不利于疏散区域的人员
为人们指明各种疏散通道
首先通知出口附近的人员先疏散出去
打开所有门窗
答案:
15、【 多选题
针对该起事故,调查组的人员应包括()人员。 [2分]
劳动保障部门
人民检察院
社区人民政府
有关专家
安全生产监督管理部门
答案:
16、【 简答题
某火力发电厂有6台额定压力为13.72MPa,额定蒸发量为670t/h的电站锅炉。为保证锅炉启动和稳定燃烧,建有2个500m 3的轻柴油储罐。为发电机冷却,建有制氢站。制氢站装有套制氢设备和4个氢罐,氢罐的工作压力为3.2MPa,体积13.9m 3。锅炉燃用煤粉由磨煤机加工后,经输粉管道直接进入炉膛。因为生产需要,该厂决定对磨煤输粉系统进行改造。改造工程包括:拆除部分距离地面6m高的破损输粉管道,更换新管道。在施工中,部分拆除和安装工作在脚手架上进行,使用额定起重量为5t的电动葫芦。拆除旧管道时,使用乙炔进行气割。新管道焊接前,使用角磨机进行抛光。拆除的旧管道和其他旧设备使用叉车运走。施工现场周围有正在使用的动力电缆和高温管道,还有部分未消除的煤粉。根据以上场景,回答下列问题:
1.该施工现场有哪些特种设备?哪些作业属于特种作业?
2.根据《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》的规定,指出该企业应申报的重大危险源。
3.根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441一l986)的规定,说明该施工现场可能发生的事故类型及其引发的因素。
4.简述该施工现场应采取的安全措施。 [22分]
解析:
1.该施工现场特种设备有电站锅炉、氢罐(压力容器)、起重机械、压力管道、氧气瓶、乙炔气瓶。特种作业有锅炉作业(含水质化验),起重机械作业,电工作业,压力容器作业,金属焊接、切割作业,企业内机动车驾驶、登高架设工作。
2.根据《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》的规定,该企业应申报的重大危险源是:
1.额定蒸汽压力大于2.5MPa,且额定蒸发量大于等于10t/h的锅炉即为重大危险源,所以6台电站锅炉均构成重大危险源。
2.制氢站4个氢罐的工作压力为3.2MPa,体积l3.9m3,氢气是易燃介质。且PV=3.2MPa×13.9m3×4=177.92MPa•m3>100MPa•m3,所以该4个氢罐构成重大危险源。
3.根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441一1986)的规定,该施工现场可能发生的事故类型及其引发的因素是:
1.锅炉爆炸。电站锅炉可能因为强度降低,超压使用,维修、操作不当等原因发生锅炉爆炸事故。
2.压力容器爆炸。制氢站的制氢设备和4个氢罐属于高压设备或容器,有发生压力容器爆炸的可能。
3.起重伤害。电动葫芦属于起重设备,在操作时有可能发生起重伤害事故。
4.机械伤害。磨煤机等机械设备的转动部件有发生机械伤害的可能。
5.车辆伤害。该火力发电厂有叉车等厂内运输车辆,可能发生车辆伤害。
6.中毒。
7.火灾。
8.灼烫。
9.高处坠落。改造工程的部分拆除和安装工作在脚手架上进行,可能发生高处坠落事故。
10.触电伤害。
4.该施工现场应采取的安全措施是:
1.预防锅炉、压力容器爆炸,起重伤害的安全措施是:定期做安全检查;保证安全附件可靠运行;专职管理;制订安全操作规程及安全管理制度并严格执行;做好司炉工、压力容器操作工、起重工的培训考核。
2.预防机械伤害的安全措施是:机械运动部件必须有防护、机械强度验证、使用本质安全机械、对员工进行职业培训。
3.预防车辆伤害的安全措施是:制订车辆使用管理规程。
4.预防中毒的安全措施是:加强监测报警、加强安全教育、配备防毒面具。
5.预防高处坠落的安全措施是:高处作业要用防坠落栏杆;有安全带;避免上、下同时作业。
6.预防触电的安全措施是:严格执行工作票制度、使用安全电压、保证穿戴绝缘防护用品。
17、【 简答题
某县一工厂有生产科、技术科、销售科、安全科和工会等。2010年5月3日,该厂氨气管道发出泄漏,3名员工中毒。在事故调查时,厂长说:因管道腐蚀造成氨气泄漏,为不影响生产,厂里组织了几次在线堵漏,但未成功,于是准备停车修补;生产副厂长说:紧急停车过程中,员工甲未按规定程序操作,导致管道压力骤增、氨气泄漏量增大,采取补救措施无效后,通知撤离,但因撤离方向错误,致使包括甲在内的现场3名员工中毒;员工甲说:发现泄漏后没多想,也没戴防护面具就进行处理,再说厂内的防护面具很少而且很旧了,未必好用;员工乙说:当时我是闻到气味,感觉不对才跑的,可能是慌乱中跑的方向不对,以前没人告诉过什么情况下该往哪跑、如何防护,现在才知道厂里有事故应急救援预案;安全科长说:编制事故应急救援预案是厂下达给安全科的任务,由安全科员工组成编制组,预案经我审查后,由生产副厂长签发。事故调查人员调查确认厂长、生产副厂长、员工甲、员工乙和安全科长所说情况基本属实,并发现预案签发人为已调离该厂的原生产副厂长,签发日期为2009年7月8日,预案没有在属地负责安全生产监督管理的部门备案。
根据以上场景,回答下列问题:
1.按照应急准备要素的要求,指出该厂在应急准备工作中存在的问题。
2.指出该厂在预案编制和预案管理中存在的问题,并提出改进建议。
3.结合此次氨气泄漏事故,说明该类应急救援预案中人员紧急疏散、撤离应包括的内容。 [22分]
解析:
1.应急准备包括各应急组织及其职责权限的明确、应急资源的准备、公众教育、应急人员培训、预案演练和互助协议的签署等。
通过以上场景的分析,该厂在应急准备方面存在以下问题:
1.没有成立相应的应急组织。
2.防护面具陈旧、数量不够,说明该厂对应急资源准备不足。
3.对相关人员教育、培训不够,导致出现氨气泄漏时,不知如何处理、向什么方向疏散。
4.未进行应急预案演练,员工对应急预案不熟悉。
5.应急组织权限不明确。
2.该厂在预案编制和预案管理中存在的问题及改进建议:
1.存在的问题:事故应急救援预案仅由安全科来编制。
改进建议:事故应急救援预案应该由生产、安全、技术、人力资源、卫生环境等部门共同组成编写组来编写,预案编制完成之后,要征求各部门的意见,包括高层管理人员,中层管理人员,人力资源部门,工程与维修部门,安全、卫生和环境保护部门,邻近社区,市场销售部门,法律顾问,财务部门等。
2.存在的问题:预案经安全科长审查,由生产副厂长签发。
改进建议:预案应经本单位各级管理人员、应急管理人员和应急响应人员充分讨论、修订和评审,就是要进行内部评审。如果涉及外单位,还应该进行外部评审。经过评审的预案,由单位主要负责人(厂长)批准、签发。
3.存在的问题:预案没有在属地负责安全生产监督管理的部门备案。改进建议:应急救援预案应该按规定报送有关部门备案。
4.存在的问题:员工不知道厂里有事故应急救援预案。
改进建议:预案经批准发布后,应组织落实预案中的各项工作,如开展应急预案宣传、教育和培训,落实应急资源并定期检查,组织开展应急演习和训练,建立电子化的应急预案,对应急预案实施动态管理与更新,并不断完善等。
3.当出现氨气泄漏事故时,应当进行紧急疏散和撤离,这时应确定疏散区域、疏散距离、疏散路线、疏散运输工具、避难场所以及回迁等细节,同时应该考虑疏散人群的数量、所需要的时间和可利用的时间、风向等环境变化,确保疏散能顺利进行,最大限度地减少伤亡,不会出现慌乱、盲目的情况,更不会出现因疏散导致次生事故。
18、【 简答题
某火炮厂发生爆炸事故,造成39人死亡,49人受伤。事故基本情况是:该火炮厂是村办集体企业,由村民陈某任厂长,实行承包经营,实际上是由陈某与村民杨某合伙生产经营。后因经营亏损,陈某向杨某提出不再合伙经营,杨某同意,并提出修改合同,在合同上明确杨某也是承包人。于是,二人找到村领导,村领导明确表态,对杨某要求经营火炮厂的要求给予否定,理由是杨某没有这方面的技术和职称,不能让其办分厂。但陈、杨二人私下商定以一个厂的名义,分成两组各自独立生产经营,自负盈亏,并在未经任何部门、任何人检查验收的情况下,将厂房分为两部分,进行生产。由于厂房分割后,空间狭小,厂房内切引、插引等危险工序与封底、封面、编序等一般工序混于同一厂棚内。当时,农忙季节已过,来厂要求干活的村民很多,陈、杨二人将主要精力放在对外业务上,陈将厂内工作安排事宜交由其妻主管,杨则将工作安排事宜交由其女负责。这二人都是一般农家妇女,未经过专门培训学习。开始二人还简单地给新来工人强调一下火炮安全生产的一般常识,然后安排上岗,后来连简单的要求都不强调就安排工人上岗。事故发生当天,切引工龙某在工作台上垫上木板,用菜刀将引线切成小把,供插引工领去插引。因当时来做工的人较多,切好的引线不够用,龙某就用另一工人切过油蜡纸的菜刀和垫板,肩上搭着引线,在工棚内插引区来回走动,随意切引线,当龙某在工棚南段东端切引线时,发生燃烧,引起待插引火炮发生爆炸,导致事故。
根据以上场景,回答下列问题:
1.导致这起爆炸事故发生的主要原因是什么?
2.针对此事故,对安全隐患进行分析。
3.该火炮厂违反了我国《安全生产法》的哪些规定? [26分]
解析:
1.从这起事故发生的情况看,火炮厂安全生产管理人员以及上岗作业的工人未经专门的安全生产教育和培训,从事危险作业时违反作业工序的有关规定,是导致事故发生的主要原因。
2.对安全隐患的分析:该厂负责日常生产管理的是未经任何培训的两名农家妇女,对新来厂工作的工人也不进行任何安全生产培训,他们对烟花爆竹的安全生产规定都不清楚、不了解。有关国家标准规定:“所有切钻工具,要求刃口锋利,使用时应当操油或交替使用”;“生产烟花爆竹的企业,必须按工艺流程分设车间、固定工序和人员。”
本案中的龙某正是违反上述规定,使用其他工人刚切过油蜡纸而又不锋利的菜刀,又在插引工中流动切引,致使切燃引线,引发爆炸。由此可见,烟花爆竹生产单位的管理人员,必须熟悉产品性能,严格遵守操作规程;新招收的人员必须进行安全生产教育和技术培训,才能上岗作业,这是保证危险物品生产经营单位安全生产的重要基础。生产经营活动最直接的承担者是从业人员,每个岗位从业人员的具体生产经营活动安全了,整个生产经营单位的生产安全就基本上得到了保障,因此,如何从制度上保证每个从业人员具有在本职工作岗位进行安全生产操作的知识和能力,是非常必要的。实行市场经济后,乡镇企业、私营经济、个体经营迅速增加,就业岗位增加很多,大量的季节工、农民轮换工走上工作岗位,其中不少人在一些危险性较大的岗位,这些从业人员普遍存在着文化素质低、安全生产意识差等问题。这些问题必须通过必要的安全生产教育和培训加以解决。
3.我国《安全生产法》第二十条规定:“生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。”“危险物品的生产、经营储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。”同时,我国《安全生产法》第二十一条规定:“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。”火炮厂在这些方面明显违反我国《安全生产法》的有关规定。
1
1页,共18个题库
1页,共18个题库
轻速云给您提供更好的在线考试系统服务!
推荐
推荐题库
众多企事业单位的信赖之选
36万+企事业单位的共同选择
查看更多合作案例
众多企事业单位的信赖之选
开始使用轻速云组织培训考试
四步组织一场考试答题,一键搭建企业培训平台
免费使用 免费使用 预约演示
咨询热线
400-886-8169
周一到周日 8:00-22:00
©2023 轻速云 苏ICP备16049646号-1 轻速云科技提供专业的在线考试系统、在线培训系统
联系我们
客服热线客服热线:400-886-8169 | 周一至周日 8:00-22:00
©2023 轻速云 苏ICP备16049646号-1
轻速云科技提供专业的在线考试系统、在线培训系统
在线咨询 400-886-8169