1、【
单选题
】
《建设工程监理规范》规定，分部工程的质量检验评定资料由（ ）负责签认。
[1分]
、
总监理工程师
、
专业监理工程师
、
监理员
、
总监理工程师代表
答案：
2、【
单选题
】
《建设工程监理规范》规定，监理规划应在签订委托监理合同及收到设计文件后开始编制，完成后必须经（ ）审核批准。
[1分]
、
总监理工程师
、
总监理工程师授权的专业监理工程师
、
监理单位技术负责人
、
建设单位负责人
答案：
3、【
单选题
】
《建设工程监理规范》规定，施工过程中，总监理工程师应定期主持召开工地例会。会议纪要应由（ ）负责起草，并经与会各方代表会签。
[1分]
、
总监理工程师
、
项目监理机构
、
建设单位
、
施工单位
答案：
4、【
多选题
】
建设工程监理的作用在于（ ）。
[2,0.5分]
、
有利于政府对工程建设参与各方的建设行为进行监督管理
、
可以对承包单位的建设行为进行监督管理
、
可以对建设单位的建设行为进行监督管理
、
尽可能避免发生承包单位的不当建设行为
、
尽可能避免发生建设单位的不当建设行为
答案：
5、【
多选题
】
下列内容中，属于建设程序中生产准备阶段的工作是（ ）。
[2,0.5分]
、
组建项目法人
、
组建管理机构，制定有关制度和规定
、
招聘并培训生产管理人员
、
组织设备、材料订货
、
进行工具、器具、备品、备件等的制造或订货
答案：
6、【
多选题
】
实行项目法人责任制的前提下，属于项目总经理职权的是（ ）。
[2,0.5分]
、
负责提出项目竣工验收申请报告
、
编制项目财务预算、决算
、
组织工程建设实施
、
审核初步设计和概算文件
、
拟订生产经营计划
答案：
7、【
多选题
】
下列内容中，监理工程师应严格遵守的职业道德包括（ ）。
[2,0.5分]
、
不同时在两个或两个以上监理单位注册和从事监理活动
、
坚持独立自主地开展工作
、
不出借《监理工程师执业资格证书》
、
不泄露所监理工程各方认为需要保密的事项
、
通知建设单位在监理工作过程中可能发生的任何潜在的利益冲突
答案：
8、【
多选题
】
为了能够依据合同，公平合理地处理建设单位与施工单位之间的争议，工程监理单位必须（ ）。
[2,0.5分]
、
采用科学的方案、方法和手段
、
坚持实事求是
、
熟悉有关建设工程合同条款
、
提高专业技术能力
、
提高综合分析判断问题的能力
答案：
9、【
多选题
】
建设工程实施过程中投入的生产要素包括 （ ）。
[2,0.5分]
、
工程设备
、
设计图纸
、
目标控制措施
、
施工方法
、
信息
答案：
10、【
多选题
】
建设工程质量的系统控制应当考虑（ ）。
[2,0.5分]
、
实现建设工程的共性和个性质量目标
、
确保建设工程安全可靠、质量合格
、
确保实现建设工程预定的功能
、
对影响建设工程质量目标的所有因素进行控制
、
避免不断提高质量目标的倾向
答案：
11、【
多选题
】
在建设工程施工招标阶段，监理单位目标控制的任务有（ ）。
[2,0.5分]
、
签订施工合同
、
依据工程量清单确定综合单价
、
对投标人进行资格预审
、
组织开标、评标工作
、
确定中标人
答案：
12、【
多选题
】
下列关于建设工程目标控制技术措施的表述中，正确的有（ ）。
[2,0.5分]
、
要能提出多个不同的技术方案
、
要对不同的技术方案进行技术经济分析
、
技术措施必须与经济措施结合使用才能取得好的效果
、
要避免仅从技术角度选定技术方案
、
对由于业主原因所导致的目标偏差，技术措施可能成为首选措施
答案：
13、【
多选题
】
在风险事件发生前，风险管理的目标包括（ ）。
[2,0.5分]
、
使实际损失最小
、
减少忧虑及相应的忧虑价值
、
满足外部的附加义务
、
承担社会责任
、
保证建设工程实施的正常进行
答案：
14、【
多选题
】
下列关于风险损失控制系统的表述中，正确的有（ ）。
[2,0.5分]
、
预防计划的主要作用是降低损失发生的概率
、
风险分隔措施属于组织措施
、
风险分散措施属于管理措施
、
最大限度地减少资产和环境损害属于应急计划
、
技术措施必须付出费用和时间两方面的代价
答案：
15、【
多选题
】
工程保险合同的内容较为复杂，工程保险合同谈判常常耗费较多的时间和精力，尤以保险费的谈判为甚，这是因为保险费（ ）。
[2,0.5分]
、
没有统一固定的费率
、
与特定建设工程的类型有关
、
与建设地点的自然条件有关
、
与免赔额的数额成正相关
、
与免赔额的数额成负相关
答案：
16、【
多选题
】
组织构成一般是上小下大的形式，由（ ）等因素组成。
[2,0.5分]
、
管理层次
、
管理制度
、
管理程序
、
管理部门
、
管理职能
答案：
17、【
多选题
】
对建设单位而言，平行承发包模式的主要缺点有（ ）。
[2,0.5分]
、
协调工作量大
、
投资控制难度大
、
不利于缩短工期
、
质量控制难度大
、
选择承包方范围小
答案：
18、【
多选题
】
建设工程监理实施的原则之一是严格监理、热情服务。这一原则的基本内涵有（ ）。
[2,0.5分]
、
严格按照国家政策、法规、规范和标准控制建设工程目标
、
对工程建设承包单位严格监理、热情服务
、
认真履行职责，不超越业主授予的权限
、
按委托监理合同的要求，多方位为业主提供服务
、
维护业主的正当权益
答案：
19、【
多选题
】
项目监理机构的组织结构设计步骤有（ ）。
[2,0.5分]
、
确定监理工作内容
、
选择组织结构形式
、
确定管理层次和管理跨度
、
划分项目监理机构部门
、
制定岗位职责和考核标准
答案：
20、【
多选题
】
监理规划中的投资、进度、质量目标控制方法和措施应包括（ ）等内容。
[2,0.5分]
、
风险分析
、
目标规划
、
动态比较
、
协调分析
、
工作流程
答案：
21、【
多选题
】
国际上，工程咨询公司为承包商的服务包括（ ）。
[2,0.5分]
、
为承包商提供合同咨询和索赔服务
、
为大中型承包商提供技术咨询服务
、
作为承包商的设计分包商，承担详细设计
、
作为承包商的设计分包商，承担全部或绝大部分工程设计
、
与承包商联合承包工程，承担全部或绝大部分工程设计
答案：
22、【
多选题
】
下列关于代理型CM模式的表述中，正确的有（ ）。
[2,0.5分]
、
GMP数额的谈判是CM合同谈判的焦点和难点
、
CM单位对设计单位没有指令权
、
业主与少数施工单位和材料、设备供应单位签订合同
、
CM单位是业主的咨询单位
、
代理型CM模式的管理效果没有非代理型CM模式的管理效果好
答案：
23、【
多选题
】
在工程施工中，施工单位需要使用《_______报验申请表》的情况有（ ）。
[2,0.5分]
、
工程材料、设备、构配件报验
、
隐蔽工程的检查和验收
、
单位工程质量验收
、
施工放样报验
、
工程竣工报验
答案：
24、【
多选题
】
归档工程文件的组卷要求有（ ）。
[2,0.5分]
、
归档的工程文件一般应为原件
、
案卷不宜过厚，一般不超过40mm
、
案卷内不应有重份文件
、
既有文字材料又有图纸的案卷，文字材料排前，图纸排后
、
建设工程由多个单位工程组成时，工程文件按单位工程组卷
答案：
25、【
多选题
】
《建筑法》规定，从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位应当具备的条件包括（ ）。
[2,0.5分]
、
有已经完成的建筑工程业绩
、
有符合国家规定的注册资本
、
有从事相关建筑活动所应有的技术装备
、
企业负责人或企业技术负责人应具有高级职称
、
有与从事建筑活动相适应的具有法定执业资格的专业技术人员
答案：
26、【
多选题
】
《建设工程安全生产管理条例》规定，施工单位的安全责任包括（ ）。
[2,0.5分]
、
设置安全生产管理机构
、
施工单位负责人对工程项目的安全施工负责
、
配备专职安全生产管理人员
、
施工单位项目负责人在施工前应向作业人员作出安全施工说明
、
及时、如实报告生产安全事故
答案：
27、【
多选题
】
《建设工程质量管理条例》中，关于工程监理单位的质量责任和义务包括（ ）。
[2,0.5分]
、
工程监理单位应当依法取得相应等级的资质证书，并在其资质等级许可的范围内承担工程监理业务
、
禁止工程监理单位允许其他单位或者个人以本单位的各义承担工程监理业务
、
工程监理单位应当依照建设单位的要求和建设工程承包合同，代表建设单位对施工质量实施监理
、
未经监理工程师签字，建筑材料、建筑构配件和设备不得在工程上使用或者安装
、
未经总监理工程师签字，建设单位不拨付工程款，不进行竣工验收
答案：
28、【
多选题
】
《建设工程监理规范》规定，监理员的职责包括（ ）。
[2,0.5分]
、
复核工程计量的有关数据并签署原始凭证
、
做好监理日记和有关的监理记录
、
验收分项工程
、
收集、汇总及整理监理资料
、
核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件
答案：
29、【
多选题
】
专业监理工程师对施工单位的试验室应考核的内容包括（ ）。
[2,0.5分]
、
试验室的资质等级及其试验范围
、
法定计量单位对试验设备出具的计量检定证明
、
试验室的组织机构
、
试验室的管理制度
、
试验人员的资格证书
答案：
30、【
多选题
】
《建设工程监理规范》规定，工程项目的重点部位、关键工序应由（ ）共同确认。
[2,0.5分]
、
建设单位
、
设计单位
、
项目监理机构
、
施工单位
、
施工分包单位
答案：
线下考试期中/期末考试、集中培训考试
招聘考试在线笔试、大型校招、社招
认证考试岗位认证、职业资格认证、技能考核认证
考试测验学生测验、员工考核、培训考试
新员工培训搭建新员工入职培训体系
岗位培训岗位学习地图、人才培养
知识店铺搭建专属知识店铺、实现知识变现
刷题练习题库刷题、每日一练、打卡练习
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