1、【
单选题
】
（ ）是指绩效考核的维度，即要从哪些方面对企业员工进行考核，它指明了绩效考核内容的范围
[1分]
、
工作能力
、
绩效考核项目
、
绩效考核指标
、
工作业绩
答案：
2、【
单选题
】
绩效考核评价属于（ ）
[1分]
、
绩效考核的准备阶段
、
绩效考核的实施阶段
、
绩效考核结果的反馈
、
绩效考核结果的运用
答案：
3、【
单选题
】
（ ）常用于企业中层和基础管理人员的绩效考核
[1分]
、
民主评议法
、
书面鉴定法
、
关键事件法
、
比较法
答案：
4、【
单选题
】
工作对思维的要求是指（ ）
[1分]
、
工作的饱和程度
、
工作的复杂程度
、
工作的难易程度
、
工作内容和形式上的变化
答案：
5、【
单选题
】
接受（ ）培训的对象，一般都是公司现任的中级管理人员，也是公司未来高层管理人员的候选人。
[1分]
、
工作轮换
、
师带徒
、
教练
、
初级董事会
答案：
6、【
单选题
】
职业生涯中期阶段的特点是（ ）
[1分]
、
一旦选择了满意的职业和企业，将积极投入到工作中去
、
有明确的职业生涯目标，经过反复思考和比较，选择较为认可的企业和工作
、
非常关心自己的收入
、
对企业在健康.医保等保障制度非常关心
答案：
7、【
单选题
】
（ ）表现为资金流入，例如企业向银行借款或贷款。
[1分]
、
筹资活动
、
投资活动
、
资金营运活动
、
分配活动
答案：
8、【
单选题
】
以利润最大化为目标和以每股收益(权益资本净利率)最大化目标的共同点是（ ）
[1分]
、
片面追求利润最大化
、
没有考虑投入产出的关系
、
没有考虑时间价值和风险问题
、
只适用上市公司
答案：
9、【
单选题
】
下列说法正确的是（ ）
[1分]
、
企业价值与企业收益.贴现率无关
、
折现率不变，收益越大，价值越小
、
收益一定时，折现率越大，价值越大
、
企业价值与预期收益成正比，与预期风险成正比
答案：
10、【
单选题
】
下列公式正确的是（ ）
[1分]
、
速动比率=流动资产/流动负债
、
产权比率=所有者权益/负债总额
、
总资产报酬率=(利润总额+利息支出)/平均资产总额
、
已获利息倍数=息前税后利润/利息支出
答案：
11、【
单选题
】
属于短期偿债能力分析比率的是（ ）
[1分]
、
资产负债率
、
速动比率
、
产权比率
、
存货周转率
答案：
12、【
单选题
】
下列关于信用条件描述错误的是（ ）
[1分]
、
是企业接受客户信用订单时所提出的付款要求
、
包括信用期限.折旧期限.现金折扣率
、
信用期限长短.现金折扣率的高低反映企业信用政策的松紧或促销力度的大小
、
“1/10，N/45”表示客户在开出发票的第45天付款，则享受3%的优惠。
答案：
13、【
单选题
】
某企业为化工企业，同时他最有可能是（ ）企业
[1分]
、
劳动密集型
、
资金密集型
、
知识密集型
、
信息密集型
答案：
14、【
单选题
】
易腐易毁的商品应尽量选择（ ）
[1分]
答案：
15、【
单选题
】
当一个企业的工序能力指数为1.53时，工序能力为（ ）
[1分]
答案：
16、【
单选题
】
美国休哈特提出的质量管理工具是（ ）
[1分]
答案：
17、【
单选题
】
员工职业管理过程的首要环节是（ ）
[1分]
、
自我评价
、
目标设定
、
编制行动计划
、
现实审查
答案：
18、【
单选题
】
硬件的使用成本和维修费用属于（ ）
[1分]
、
内在特性
、
外在特性
、
经济特性
、
其他方面特性
答案：
19、【
单选题
】
在实务中，优先股因有固定股利而无到期日，故可视为（ ）
[1分]
、
先付年金
、
普通年金
、
永续年金
、
递延年金
答案：
20、【
单选题
】
某方案风险报酬系数为10%，无风险报酬率为8%，标准离差率为68.25%，则风险报酬率为（ ）
[1分]
、
5.461%
、
5.715%
、
6.825%
、
5.685%
答案：
21、【
多选题
】
工厂生产时期过渡到企业生产时期的主要特征是
[2分]
、
产生垄断组织
、
建立科学管理理论
、
新技术得到运用
、
企业管理权和所有权分离
、
社会责任责任改变
答案：
22、【
多选题
】
发展机制或技术进步机制包括（ ）
[2分]
、
发展基金自我积累
、
筹资渠道自主选择
、
投资项目自主决定
、
法人财产依法所有
、
劳动者积极性
答案：
23、【
多选题
】
企业集团的特点有（ ）
[2分]
、
劳动生产率高，有利于降低成本
、
提高产品质量任务艰巨
、
彼此联合，独立核算
、
共担风险，共负盈亏，优势互补
、
经营范围广泛，产品线宽且多样化
答案：
24、【
多选题
】
下列哪些情形适合分权（ ）
[2分]
、
较低管理层次制定决策的频度或数目越大
、
组织中较高管理层次制定决策的范围越宽，涉及职能越多
、
如果上级对下级的决策没有任何控制
、
较低管理层制定决策只影响该部门日常管理
、
较高管理层决策数目越多
答案：
25、【
多选题
】
企业组织设计的主要依据（ ）
[2分]
、
企业战略
、
企业环境
、
企业技术业组织结构
、
企业发展阶段
、
企业规模
答案：
26、【
多选题
】
下列有关非正式组织说法正确的是（ ）
[2分]
、
有具体的成立日期
、
成员之间是平等的
、
领导者是企业管理层指定的
、
领导者的权利具有较强的个性色彩
、
无统一的计划和固定程序
答案：
27、【
多选题
】
下列说法正确的是（ ）
[2分]
、
负需求，进行转化型市场营销
、
无需求，进行刺激性市场营销
、
潜在需求，进行开发性市场营销
、
下降需求，进行整合性市场营销
、
不规则需求，进行同步性市场营销
答案：
28、【
多选题
】
成熟期营销策略有（ ）
[2分]
、
调整市场
、
维持策略
、
调整产品
、
集中策略
、
调整营销组合
答案：
29、【
多选题
】
按照属性划分，品牌分为（ ）
[2分]
、
制造商
、
产品品牌
、
企业品牌
、
组织品牌
、
中间商品牌
答案：
30、【
多选题
】
下列属于影响厂址选择的因素有（ ）
[2分]
、
国家的方针政策
、
交通和通讯便利
、
资源的充分获取和利用
、
气候
、
地质
答案：
31、【
多选题
】
下列适用顺序移动方式的有（ ）
[2分]
、
单件小批量
、
生产任务急
、
企业内部生产单位工艺专业化
、
大量大批
、
企业内部生产单位对象专业化
答案：
32、【
多选题
】
5S包括（ ）
[2分]
答案：
33、【
多选题
】
计量抽样检验的特点（ ）
[2分]
、
样本量少
、
检验获取信息多
、
时间短
、
工作量大
、
费用高，并要一定设备
答案：
34、【
多选题
】
六西格玛管理流程有（ ）
[2分]
答案：
35、【
多选题
】
六西格玛特点（ ）
[2分]
、
以顾客为中心
、
依据数据和事实，使管理成为量化的科学
、
通过提高顾客满意度和降低资源成本，促使组织的业绩提升
、
聚焦于流程改进
、
有预见的积极管理
答案：
36、【
多选题
】
属于设备改造重点关注的有（ ）的设备
[2分]
、
能耗高
、
效率低
、
精度差
、
严重污染环境
、
危害人类身心健康
答案：
37、【
多选题
】
综合开发的特点（ ）
[2分]
、
投资少见效快
、
减少技术风险
、
有利于技术消化
、
缩短周期
、
尽快投放市场
答案：
38、【
多选题
】
常用的绩效考核的方法有（ ）。
[2分]
、
民主评议法
、
书面鉴定法
、
关键事件法
、
打分法
、
比较法
答案：
39、【
多选题
】
常用的在职培训方法有（ ）。
[2分]
、
师带徒
、
工作轮换
、
行为示范法
、
行动学习
、
教练
答案：
40、【
多选题
】
现金等价物必须具备的条件有（ ）
[2分]
、
期限短
、
流动性强
、
易于转换为已知金额现金
、
价值变动的风险很小
答案：
线下考试期中/期末考试、集中培训考试
招聘考试在线笔试、大型校招、社招
认证考试岗位认证、职业资格认证、技能考核认证
考试测验学生测验、员工考核、培训考试
新员工培训搭建新员工入职培训体系
岗位培训岗位学习地图、人才培养
知识店铺搭建专属知识店铺、实现知识变现
刷题练习题库刷题、每日一练、打卡练习
知识竞赛党建活动、安全生产活动、协会竟赛
期末考试在线考试考核提高考试管理效率
网课教育直播打卡学习等功能让网课教育更灵活
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