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2009年司法考试全真模拟试题3套（一卷）
1、【 多选题 】
下列关于检察官的刑事责任和纪律责任关系的说法，不正确的是： [2分]
、 刑事责任与纪律责任的关系实质上是检察官因其行为构成犯罪，受到刑罚处罚后，是否应当给予纪律处分和给予何种纪律处分的问题
、 钱检察官因在一起故意杀人罪的公诉中受贿财物而被追究刑事责任，那么对他同时应当给予相应的纪律处分
、 俞检察官因为故意伤害罪而被判处2年有期徒刑刑罚，那么对他不能给予开除处分
、 沈检察官的行为已经构成犯罪，但依法被免予刑事处罚的，那么对他可不予开除，而给予降级或者撤职处分即可
答案：
2、【 多选题 】
依照《审计法》，对审计工作领导体制的表述正确的是： [2分]
、 我国审计机关实行垂直领导体制，地方审计机关只对上一级审计机关负责并报告工作
、 我国审计机关实行平行领导体制，地方审计机关只对本级人民政府负责并报告工作
、 我国审计机关实行双重领导体制，审计机关业务以上级审计机关领导为主
、 我国审计机关实行双重领导体制，审计业务以本级人民政府领导为主
答案：
3、【 多选题 】
以下有关《反垄断法》的法律责任的表述中正确的有: [2分]
、 行业协会违反本法规定，组织本行业的经营者达成垄断协议的，只要交罚款就可以了事
、 对滥用行政权力的行政主体的直接负责主管人员和其他直接责任人员，只能追究其行政责任，无法追究其民事赔偿责任
、 对反垄断执法机构依法实施的审查和调查，拒绝提供有关材料、信息，构成犯罪的，可以依法追究刑事责任
、 反垄断执法机构工作人员泄露执法过程中知悉的商业秘密，构成犯罪的，依法追究刑事责任
答案：
4、【 多选题 】
根据《劳动合同法》，以下有关试用期的表述中，说法正确的有： [2分]
、 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月
、 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
、 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,但可以低于用人单位所在地的最低工资标准
、 试用期内，用人单位可以随意解除劳动合同，并无需说明理由
答案：
5、【 多选题 】
甲电器公司的以下行为中，不符合《劳动合同法》的规定的有： [2分]
、 甲公司由于职工人数较少，不满50人，所以未建立职工名册
、 甲公司在劳动合同中约定工作地点在北京，但实际工作地点却在河北
、 甲公司签订劳动合同时，扣了工人的居民身份证作为抵押
、 甲公司签订劳动合同时，要求工人交纳500元押金
答案：
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