在线考试系统,轻松应对人才市场招聘考试

作者: 在线考试系统 2023-03-21 11:56:35

就业是最大的民生,而如何通过合适的途径解决就业问题,是当下企业与求职者共同面临的困境。疫情以来为减少聚集和接触,各大企业招聘方式纷纷改变,招聘的主战场由线下转移到了线上。

为保障企业源源不断的后备人才,只有用好线上招聘工具,才能打赢这场特殊的远距离人才备份战。

线上招聘一方面可以为求职者免去舟车劳顿的困扰,另一方面也能为企业筛选出更适合前来面试的求职者,招聘过程更高效。

 

1、题库分类管理,快速灵活组卷

 

组织大规模人才招聘考试,常常面临着招聘岗位复杂、参考人员众多的问题,面对不同岗位、不同场景的考试需求,需要创建与之相对应的考试试卷。

在考试系统中创建题库,创建时根据不同岗位、第一轮招聘、第二轮招聘等招聘场景做好题库分类,这样每次考试都直接从题库选题,快速组卷。

在导题的时间问题上,题库系统支持excel/word/txt一键批量导入题目,可以大幅节省题目上传的时间。

 

 

2、考试规则设置,系统严防作弊

 

组织线上考试其实最担心的还是作弊行为,想要获得公平公正的考试结果,过滤掉不符合要求的人才,还要从严防考生作弊上入手。

使用在线考试系统可以通过设置答题时间段、计时答题、选项乱序、题目乱序、答题后不展示答案与解析等设置来尽量避免考试作弊。

对于一些对考试严肃性要求较高的企业来说,还可以通过开启视频监控、音频监控、霸屏考试、防切屏、强制全屏设置增强考试的严肃性。

 

 

3、自动阅卷分析,清晰化图表展示

 

考试完成之后系统自动进行客观题批阅,主观题经阅卷老师手动批阅后,系统即刻出成绩,分数自动排名。

考试参与者个人信息、答题详情、得分、排名等数据都会以图表化的形式进行展示,方便存档、分析数据、淘汰不合格者。

 

 

使用在线考试软件,可以轻松应对人才招聘考试。

标签: 考试系统考试培训系统考试软件系统
在线考试系统,轻松应对人才市场招聘考试
2023-03-21 11:56:35

就业是最大的民生,而如何通过合适的途径解决就业问题,是当下企业与求职者共同面临的困境。疫情以来为减少聚集和接触,各大企业招聘方式纷纷改变,招聘的主战场由线下转移到了线上。

为保障企业源源不断的后备人才,只有用好线上招聘工具,才能打赢这场特殊的远距离人才备份战。

线上招聘一方面可以为求职者免去舟车劳顿的困扰,另一方面也能为企业筛选出更适合前来面试的求职者,招聘过程更高效。

 

1、题库分类管理,快速灵活组卷

 

组织大规模人才招聘考试,常常面临着招聘岗位复杂、参考人员众多的问题,面对不同岗位、不同场景的考试需求,需要创建与之相对应的考试试卷。

在考试系统中创建题库,创建时根据不同岗位、第一轮招聘、第二轮招聘等招聘场景做好题库分类,这样每次考试都直接从题库选题,快速组卷。

在导题的时间问题上,题库系统支持excel/word/txt一键批量导入题目,可以大幅节省题目上传的时间。

 

 

2、考试规则设置,系统严防作弊

 

组织线上考试其实最担心的还是作弊行为,想要获得公平公正的考试结果,过滤掉不符合要求的人才,还要从严防考生作弊上入手。

使用在线考试系统可以通过设置答题时间段、计时答题、选项乱序、题目乱序、答题后不展示答案与解析等设置来尽量避免考试作弊。

对于一些对考试严肃性要求较高的企业来说,还可以通过开启视频监控、音频监控、霸屏考试、防切屏、强制全屏设置增强考试的严肃性。

 

 

3、自动阅卷分析,清晰化图表展示

 

考试完成之后系统自动进行客观题批阅,主观题经阅卷老师手动批阅后,系统即刻出成绩,分数自动排名。

考试参与者个人信息、答题详情、得分、排名等数据都会以图表化的形式进行展示,方便存档、分析数据、淘汰不合格者。

 

 

使用在线考试软件,可以轻松应对人才招聘考试。

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