在线教育系统：教育机构如何快速开展培训考试？

       教育机构在传统考试中步骤通常会特别繁琐，从组卷、审核、通知、准备、考试、监考、阅卷到统计分析成绩，不仅费时费力、效率低下、成本还高。而在培训过程中也同样面临诸多问题，如疫情不方便扎堆聚集人群、培训场地不好找，传统的培训形式很难做到学考结合，完成效果很不理想。

　　在线培训考试系统是现在炙手可热的一种教育工具，很多教育机构都开始转型做这种线上培训考试的模式，因为方便快捷，对学生而言不需要特地跑到某个地方去参加培训考试，对管理者来说，节省了大量人力物力、场地费用的投入，只需通过电脑或移动设备就可以完成一场培训考试。

　　下面我们来看一看教育机构通过轻速云开展培训考试，究竟方便快捷在哪些方面呢?

　　1、批量导入信息数据

　　轻速云培训考试系统能够智能化层级管理学员信息，管理员可以将员工信息通过Excel表格一键导入系统，在导入员工信息的时候，可以按部门、岗位、工种无限层级进行组织架构分类。

      这样，我们在组织下一次培训工作时，可以按部门或岗位来批量邀请指定员工参加，可以更加规范化管理培训学习。

　　2、简单快捷的组织流程

　　轻速云能够快速地创建课程，组织员工在线学习。发布培训后，员工通过手机或电脑即可直接学习相关课程，在学习的过程中，还可以进行评论讨论或向老师提问，以此更好地解答培训过程中遇到的疑问，增加培训的趣味性和互动性。发布一场新的培训学习，只需要简单的三个步骤：

　　上传培训课件内容，将课程课件做好分类，轻速云支持图文、PDF文档、音频、视频等格式的课件。

　　填写课程名称、课程有效时间、课程简介等基本信息，选择学员参加的授权方式

　　设置培训课程的完成条件、课程学时、学习终端等配置项，发布课程了。

　　3、一键生成统计分析数据

　　轻速云培训考试系统在员工培训学习的时候，实时追踪员工学习进度并统计分析学员的学习情况。系统将应参加人数、实参加人数、缺席人数通过人数、未完成人数以及每个员工的学习时长、次数、进度轨迹、所得学分、所得学分、考试成绩等数据进行统计分析。

　　4、课程内容多元化

　　无论是线上还是线下教学课程准备都非常重要，特别是做线上教育，课程内容会更加多元化，这也正是在线培训考试的优势。

       课程内容也不再仅限于文字，可以是图文的形式、直播等形式。在做课程研发的时候，根据课程内容和用户需求制作相关课程。多种形式的课程内容可以满足不同消费者需求。

　　5、建立培训闭环体系

　　教育机构组织培训学习，不仅要追求高效便捷的方式，最重要的就是不让培训学习流于形式主义。轻速云有多种培训完成的条件可以设置，机构可以根据培训内容的重要程度来选择完成的条件。

　　自由学习：不限制员工的学习时长，员工自觉进行学习，比较适用于开放性的培训课程。

　　达到课程学时：设置达到课程每个章节的学时或达到总课程的学习时长，这样的完成条件设置，可以从时间方面督促员工对培训内容进行学习，员工必须要达到学习的时长才算完成培训课程。

　　达到课程学习时长并通过关联的考试：这样的课程完成条件，适合比较正式或重要的培训，将学习和考核结合，能够更加直接的验收员工培训的结果。

　　另外轻速云在线考试系统还有学习地图、电子证书、积分地图、积分商城、直播教学等多种辅助教育机构培训考试的功能，真正全方位的提供了在线教育一站式、一体化的解决方案。

　　轻速云（www.qingsuyun.com）是国内领先的在线教育系统服务商，致力提供在线考试、企业培训、知识竞赛、PK答题、调查问卷等在线教育系统搭建SaaS云服务，其功能适用于高校、培训教育机构组织在线考试、培训学习、练习测评等各种形式的应用，全面实现了教育工作的网络化、无纸化、自动化。

　　同时，轻速云平台采用新一代纯B/S架构，系统安全稳定高并发，可以承载10万人以上的大规模在线培训考试需求。