在线培训系统对企业起到哪些作用？

　　都知道，目前企业之间竞争压力非常大。企业想要一直保持长久不衰的状态，员工的培训则是关键所在。

　　目前，还有很多企业在培训员工时，仍然采用传统的下线面授培训的方式进行教学，这种培训方式不再适用于当今的企业，如今企业流动大，员工离职率高，花费大量时间精力来亲自培训员工，许多员工会在短时间内选择离职换岗，对于企业来说，不仅造成人才流失，还会浪费人力物力财力的花销。

　　而通过在线培训系统组织线上培训，完美解决了此类问题。可以让员工自主参加培训学习，每当有新员工加入时，都可以学习已经上传的课程，无需重复教学，对于企业的管理起到不少的作用。

　　下面我们就以轻速云在线培训系统为例，详细看看在线培训系统对企业起到哪些作用吧!

　　1、企业在线培训考试系统，采用基于网络的培训方式，彻底打破了时空的限制，员工都可以随时随地通过网络接受培训，在公司，在家里，甚至在出差的途中，都可以开展培训学习。

　　2、在线培训的方式在一定程度上减少甚至避免了传统培训所必需的差旅费、住宿费及误工费，从而大大降低了培训成本。而成本的大幅度降低使全员培训成为可能，全体员工综合实力的提高从根本上保证了企业在国际竞争中立于不败之地。

　　3、在线培训系统对企业起到哪些作用?个性化的在线培训课程方便员工从不同的侧面提高自己的综合素质，轻速云在线培训平台允许管理员自主上传学习课件，支持的格式有图文(在线编辑)、文档(word、excel、ppt、pdf等多种常见文档)、图片、音频、视频或者是url，为自身的职业发展奠定良好的基础，从而提高公司的业绩，并加强员工队伍的稳定性和人力资源的储备。

　　4、线上培训的方式因其可量化，可跟踪，也可作为人力资源部门对员工进行绩效考核的一部分参考依据。

　　轻速云企业培训平台可以通过相关的课件组成一个完整课程供学员进行在线学习。该课程可设置直接关联考试，当学习完毕后邀请学员参与培训课程考试，最终完成企业新员工培训考试的过程。

　　5、通过轻速云在线培训系统，可以采用多种成员录入方式，无限级组织架构助力分类管理 按功能、按部门灵活分配管理权限，多个子管理员各司其职。各管理员可以快速着手提高各个员工的工作技能，乃至整个团队、部门甚或整个公司的技能。在线培训可以把员工培训成一支更为熟练的、更为高效的、能更好履行各自岗位职责的团队。在线培训帮助个人增加其职业技能，帮助管理层提高整个组织的业绩。

　　在线培训系统对企业起到哪些作用?

　　上述讲了在线培训系统对企业起到的作用，帮助企业搭建内部培训体系，智能高效、低成本的开展内部培训，如今在线培训的方式已然成为很多大型企业的标配培训方式，很多中小型企业也都跃跃欲试。

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